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En bref

Un sujet nous interpelle, nous émeut, nous choque ou nous intéresse… Nous le partageons avec vous pour enrichir le débat ou en faire la promotion dans un format concis et clair…

VENDREDI LECTURE BIS
Vendredi lecture | Réussir sa vie du premier coup Aujourd’hui, le média OCM vous propose la lecture d’un anti manuel de développement personnel drôle et érudit : Réussir sa vie du premier coup rédigé par Yves Cusset et publié aux éditions Flammarion. Notre époque regorge de manuels de développement personnel divers et variés dans lequel des coaches ou des personnalités « ayant réussi » prodiguent d’innombrables conseils en vue […]
handis pensable
Les journées Handiss’pensables du 14 au 16 juin 2022 Pour leur toute première édition, les journées Handiss’pensables ont lieu du 14 au 16 juin 2022. Organisées par l’OETH (Association Objectif Emploi des Travailleurs Handicapés), elles permettent de valoriser l’emploi des travailleurs handicapés dans le domaine du soin et de l’intervention sociale. Le rendez-vous des employeurs, des candidats et des partenaires L’association poursuit un double […]
bundle
Tout savoir sur le bundle dans l’univers de la formation Pour le moment, le terme de bundle n’est pas encore largement répandu en France. Il est davantage employé et pratiqué aux États-Unis, majoritairement dans l’univers de la formation. Quelle est la définition du bundle ? Ce terme anglais désigne le regroupement de divers professionnels dont l’objectif est de mettre en commun leurs connaissances sur un […]
matt-botsford-at-mattbosford
L’offboarding La réalité d’une carrière n’obéit plus aux principes classiques de fidélité pour toute une vie à une entreprise ou à un employeur. Ces nouveaux parcours que certains qualifieront de "chaotiques" ou de "riches", selon les points de vue, imposent, aux départements RH, une gestion et un suivi dans trois phases distinctes de la vie d’un […]
inclusion
L’inclusion en entreprise Qu’il s’agisse de travailleurs en situation de handicap ou issus des minorités, d’hommes, de femmes, de seniors ou de juniors, tous les salariés sont différents mais méritent d’être traités sur un pied d’égalité. C’est dans ce contexte que les entreprises travaillent à mettre en avant l’inclusion. Une source de richesse et de compétitivité pour les […]
abondement
L’abondement, un coup de pouce financier proposé par les entreprises Une entreprise est libre d’apporter un soutien financier afin de constituer l’épargne salariale d’un employé. Ces apports se nomment “abondement” et leur montant est plafonné. Ils sont une source d’avantages fiscaux pour le salarié et son entreprise. Qu’est-ce que l’abondement dans le milieu professionnel ? L’abondement est une aide financière versée par l’employeur. Celle-ci se […]
Trace academia
Découverte de Trace Academia : objectif formation L’application Trace Academia propose dans 6 pays d’Afrique des formations en ligne imaginées par des professionnels leaders dans leurs domaines. Ce projet en phase de développement devrait prochainement s’étendre à l’ensemble du continent africain. Une application ambitieuse pour donner accès à la formation à la jeunesse africaine La formation de la jeunesse est une priorité […]
Arce
L’Arce : l’aide à la création ou à la reprise d’une entreprise Dans le cadre de la création ou de la reprise d’une entreprise, le demandeur d’emploi peut prétendre à une aide financière pour l’accompagner dans son projet. L’Arce correspond à un capital, équivalent à 45 % des droits à l’ARE. Les conditions de l’Arce Pour être éligible à l’Arce, le demandeur d’emploi doit bénéficier de l’ARE […]
VENDREDI LECTURE 20
Vendredi Lecture | La comédie (in)humaine Le média OCM vous recommande vivement un ouvrage qui a d'ores et déjà connu un très grand succès  : La Comédie (in)humaine, ouvrage co-écrit par Nicolas Bouzou et Julia de Funès et publié aux Editions de l’Observatoire. Nous ne pouvions passer à côté de cet ouvrage, non pas pour l’engouement des médias à son égard, bien […]
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Histoire de la parité Homme – Femme Le Littré définit froidement la parité comme une égalité entre des personnes… mais le concept de parité qui nous intéresse ici est l’histoire d’un combat philosophique, sociétal et politique de la relation homme/femme dans le monde de l’entreprise. Ces dates retracent l’histoire et les moments clés de cette évolution : 1924 : Les programmes de l’enseignement secondaire […]