Entreprise et intelligence artificielle

L’intelligence artificielle donne un coup de vieux au CV 2 mai 2019 - Article - RH Buzzword du moment, l’IA exaspère autant qu’elle peut susciter l’enthousiasme. Les services des ressources humaines n’échappent pas à ce mouvement d’attraction-répulsion. Les plus sceptiques expliquent, avec un rien d’agacement, que le recrutement est une affaire de feeling, de signes ténus, d’émotions, bref une affaire terriblement humaine dans laquelle les bits n’ont rien à faire, sinon […]

Orange : les RH numériques à l’épreuve des faits 1 mai 2019 - Article - RH Acteur de la révolution numérique, le groupe Orange fait partie de ces entreprises qui ont très tôt intégré une démarche et des outils digitaux dans la gestion de leurs ressources humaines. Réseau social d’entreprise, interface de gestion des carrières, learning management system… Ziryeb Marouf, Directeur de la Transformation Digitale et du Réseau Social d’Orange et […]

Digital et RH : l’humain plus que jamais au centre 30 avril 2019 - Article - RH Concours de sourires pour le contact client, hochements de tête pour le test de logique, capture d’étoiles avec son visage transformé en fusée… Basé sur la nouvelle plate-forme Spark de Facebook, le jeu de réalité augmentée Welcome to MazArs vise délibérément les Millenials. Le cabinet de conseil et d’audit Mazars qui a de nombreux postes à pourvoir […]

Comment l'intelligence artificielle fait trembler les métiers 24 avril 2019 - Article - RH Dans le domaine de l’emploi, l’Intelligence Artificielle (IA) est à la fois un épouvantail et une promesse de lendemains qui chantent. Souvent confondue avec le processus d’automatisation de nombreuses tâches initié par la transformation numérique des entreprises, l’IA devrait se traduire par une destruction d’emplois aux dimensions variables. Selon les études qui se suivent depuis […]

Quand l’IA devient le patron 18 avril 2019 - Article - En bref Et si la solution pour éviter la toute-puissance du chef, son arbitraire, ses biais cognitifs n’était autre que l’intelligence artificielle ? C’est le pari fou lancé par Ray Dalio. Pour cet entrepreneur américain qui a créé et dirige Bridgewater, un des plus grands fonds d’investissement au monde, "les émotions nuisent au fonctionnement optimal de la machine humaine". […]

Comment garder les talents (digitaux) dans l’entreprise ? 17 avril 2019 - Article - RH Bonne nouvelle : l’indice du capital humain grimpe quand celui des capitaux financiers stagne. C’est en substance la conclusion de l’enquête Stripe "Coéficient développeur" quand elle affirme qu’il est plus difficile de trouver les bons profils que de trouver des financements, du moins dans les métiers des technologies de l’information et de la communication. La transition […]

Les enjeux des DRH numériques 10 avril 2019 - Article - RH L’avènement du numérique bouleverse l’organisation des entreprises. Les Ressources Humaines semblent avoir un rôle majeur à jouer dans l’accompagnement des entreprises vers cette transformation digitale, sous réserve que ces acteurs aient pris pleinement conscience de l’ampleur du travail à accomplir.  "Le DRH numérique est quelqu’un qui a compris que la transformation numérique allait toucher le […]