Nos interviews
Mettre en avant le point de vue ou la pensée d’un professionnel… Nous offrons à des auteurs, des théoriciens, des chercheurs et des professionnels une tribune pour transmettre leur pensée et confronter les idées.
11 août 2022
Jean-Édouard Grésy : " Le conflit, c’est d’abord la possibilité du débat "
7 juillet 2022
Caroline Haquet : “Le droit à l’erreur et la culture de la bienveillance libèrent les envies"
DRH du groupe Manutan
5 juillet 2022
JOBS FOR HUMANITY : "Viser un monde du travail plus représentatif de la société, offrant des opportunités toujours plus égalitaires"
20 juin 2022
Alice Thomazo : "Il faut parfois jouer les équilibristes pour préserver l’identité de la société et accompagner la conduite du changement"
9 juin 2022
Elise Bouskila : " Prendre conscience du potentiel inexploité des hypersensibles "
Coach en énergie positive
2 juin 2022
Grégory Pardieu : "Le DRH doit être un rôle modèle"
Directeur des Ressources Humaines de la société Akuo Energy
19 mai 2022
Benoit Serre : DRH de L'Oréal France et vice-président de l'ANDRH
5 mai 2022
Mathilde Le Coz : "Il faut réinventer la fonction RH"
Mathilde Le Coz est directrice des ressources humaines de Mazars et présidente du LAB RH
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Attrition, le nouveau mal de l'entreprise
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Sens, valeurs, RSE : les nouveaux questionnements des entreprises
Biais cognitifs
L'entreprise s'engage pour le climat
Profils atypiques, ingérables, Mad skills... Les nouveaux visages de l'entreprise
Transformer l'entreprise