Management - Page 3 sur 462 - OCM

Nos articles de la thématique :
Management

Modèles alternatifs, transformations, modèles disruptifs… Retrouvez ici toutes les informations relatives au management dans l’entreprise.

VENDREDI LECTURE 20
Vendredi Lecture | La comédie (in)humaine Le média OCM vous recommande vivement un ouvrage qui a d'ores et déjà connu un très grand succès  : La Comédie (in)humaine, ouvrage co-écrit par Nicolas Bouzou et Julia de Funès et publié aux Editions de l’Observatoire. Nous ne pouvions passer à côté de cet ouvrage, non pas pour l’engouement des médias à son égard, bien […]
Chef
L’entreprise doit-elle avoir un chef ? La figure du chef, en politique comme au sein de l’entreprise, reste forte dans nos sociétés, notamment en France. Mais ces dernières années, la montée dans de nombreux pays dont la France de mouvements contestataires refusant de se placer sous l’autorité d’un chef questionne la notion de leadership. Cette notion de chef est désormais mal […]
problemes perso travail
Peut-on (et faut-il) parler de ses problèmes perso au travail ? Pour certains, évoquer ses soucis personnels représenterait un signe de faiblesse et serait donc inapproprié au travail. Mais la vie professionnelle peut-elle toujours rester étanche aux aléas de la vie privée ? À l’inverse, dans quel cas est-il préférable de confier ses tracas à son manager ? Dans un article publié en 2015, le blog Career Addict […]
barometre femme
Le baromètre 2021 : les femmes et l’entrepreneuriat Le 8 mars dernier, Infogreffe a publié un baromètre sur la place des femmes dans l’univers de l’entrepreneuriat. Retour sur les chiffres clés de cette étude. Dans quels domaines les femmes entreprennent-elles ? 75 % des femmes qui entreprennent évoluent dans l’univers du textile et de l’habillement. Elles sont également nombreuses dans la coiffure ou […]
biresidence
Qu’est-ce que la bi-résidence ? L’épidémie de Covid-19 a transformé notre façon de travailler. Alors que le télétravail s’est démocratisé, même dans les entreprises les plus frileuses, de nombreux salariés en ont profité pour déménager et s’installer au vert. Certains n’hésitent pas, pour des raisons professionnelles, à conserver un pied-à-terre dans une grande ville, pour s’y rendre la semaine. On […]
trouver clients
Travailleurs indépendants : comment trouver des clients ? Être son propre patron semble la formule rêvée pour exercer sa profession en toute autonomie. Mais il ne suffit pas d'être doué dans son domaine pour exceller : il faut également être un bon communicant pour s'assurer une clientèle fidèle. Quelles sont donc les démarches à mettre en place pour trouver des clients ? Comment cibler […]
escape game
L'escape game : une méthode innovante pour recruter L'escape game est un jeu à la mode, dont le concept est simple. Une équipe de participants se retrouve dans un espace clos et doit répondre à des énigmes en un temps imparti pour accéder à la sortie. Aujourd'hui, ce jeu ludique est repris par le monde de l'entreprise pour dénicher ses futurs talents. Zoom […]
manager
Manager, quelles compétences pour demain ? Qui n’a pas senti que les grands mots et concepts de la transformation des entreprises – innovation, agilité, autonomie, responsabilité – butaient contre un management hiérarchique à l’ancienne ou d’éternelles luttes de pouvoir intestines ? Qui n’a pas ressenti que le titre de directeur n’était pas attribué par compétences managériales mais à des fins de promotion […]
satisfaction collaborateur
Comment mesurer la satisfaction des collaborateurs ? Pour qu'une entreprise prospère, les collaborateurs doivent s'y plaire. Les grandes entreprises comme Google, Facebook ou encore Disney l'ont bien compris car elles enregistrent les taux de satisfaction collaborateurs les plus élevés. Quels outils pour mesurer la satisfaction des employés ? L'outil le plus couramment utilisé pour évaluer la satisfaction des collaborateurs est le questionnaire avec des […]
Temps de travail
Nouvelle organisation du temps de travail Usure motivationnelle, défiance des collaborateurs vis-à-vis de leur hiérarchie, fatigue chronique ressentie par les salariés… La mise en place d'une nouvelle organisation du temps de travail semble pouvoir devenir une des réponses aux maux français. Le débat sur l'âge de départ à la retraite demeure clivant dans notre société aussi, l'organisation du temps de travail […]