Management - Page 42 sur 668 - OCM

Nos articles de la thématique :
Management

Modèles alternatifs, transformations, modèles disruptifs… Retrouvez ici toutes les informations relatives au management dans l’entreprise.

loi de Segal
15 février 2022 - Article - Management Loi de Segal : la prise de décision, montre(s) en main "Un homme avec une montre sait quelle heure il est. Un homme avec deux montres n'en est jamais sûr." Cette maxime, la loi de Segal, peut s’appliquer au monde du travail.
management a haut risque
10 février 2022 - Article - Management Vers un management à haut risque Face à la multiplication et à la diversification des risques encourus par les entreprises, leurs équipes dirigeantes et leur management n’ont plus d’autre choix que de se préparer à être constamment sur le pied de guerre.
evoluer-en-entreprise
9 février 2022 - Article - En bref Quelles sont les pistes pour évoluer en entreprise ? L'étape suivante après l’embauche est généralement la progression au sein même de l’entreprise. En effet, la mobilité interne s’avère souvent plus payante que le changement d’entreprise, à condition de connaître les dispositifs d’évolution.  Évaluer sa situation personnelle Tout d’abord, évaluez vos forces et votre projet de vie. Ensuite, il est indispensable de faire vos preuves […]
4 février 2022 - Article - Société Les entreprises au carrefour de toutes les menaces Si la gestion du risque entre pleinement dans leur champ de compétences, c’est à de nouveaux phénomènes exogènes que les entreprises doivent aujourd’hui faire face.
sante-mentale
3 février 2022 - Article - En bref Les chiffres de la santé mentale au travail Souvent reléguée au second plan, la santé mentale des salariés est un indicateur important à prendre en compte au sein d’une entreprise. À plus forte raison dans un contexte de crise sanitaire, qui a totalement bouleversé notre rapport au travail. Après deux ans de pandémie, où en sont les actifs français et comment se sentent-ils […]
loi d'Illich
1 février 2022 - Article - Management Loi d'Illich : la contre-productivité au travail et dans la société La loi d’Illich affirme que l’efficacité humaine finit par diminuer au bout d’un certain temps de travail en continu. D’où la nécessité de prévoir des pauses pendant la journée. Mais derrière ce principe intuitif, se cache une critique plus globale de la société industrielle.
VENDREDI LECTURE 26
28 janvier 2022 - Article - En bref Vendredi lecture | De l’absurdité d’être accro au boulot L’Observatoire OCM vous recommande aujourd’hui la lecture de l’ouvrage d’Annie Kahn intitulé "De l’absurdité d’être accro au boulot et autres vérités scientifiquement prouvées sur l’entreprise" publié aux Editions JC Lattès. Dans cet ouvrage, Annie Kahn s’attache à déconstruire une multitude d’idées reçues sur l’entreprise, lieu défini comme un "condensé de contradictions". Les arguments de l’auteur […]
rasoir de Hanlon
26 janvier 2022 - Article - Management Rasoir de Hanlon : bêtise vs malveillance D’après le rasoir de Hanlon, au travail comme dans la vie quotidienne, la malveillance serait plus rare que la bêtise. Mais faut-il vraiment s’en réjouir ?
competences recherchees
25 janvier 2022 - Article - QVT Les compétences les plus recherchées par les employeurs Aujourd'hui, les entreprises recrutent de plus en plus de personnalités et ne se basent pas uniquement sur les diplômes. Ce qui leur importe est de recruter le bon élément, un individu qui aura à la fois des compétences liées à ses qualités humaines et des compétences techniques.  Degreed, la plateforme de développement des compétences en […]
pass-sanitaire
23 janvier 2022 - Article - Société Pass sanitaire et emploi : les dernières mesures Le pass sanitaire est un document numérique ou papier qui atteste soit d’un schéma vaccinal complet soit d’un résultat négatif de test virologique de dépistage de la Covid-19 de moins de 72 heures. Enfin, il peut aussi être obtenu après un résultat positif d’un test RT-PCR ou antigénique attestant d’un rétablissement de la Covid-19, daté […]