Emploi | Observatoire de la Compétence Métier

Emploi

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Emmanuel Abord de Chatillon : du bore-out au bullshit jobs
Un temps présenté comme une nouvelle menace au travail, le bore-out ou "le travail sans activité" a surtout été une mode médiatique. Emmanuel Abord de Chatillon, professeur des Universités à l’IAE de Grenoble, fut l’un des premiers à dénoncer cette imposture. Pour lui, l’ennui au travail n’est pas là où on l’on croit.
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Patrick Levy Waitz : les tiers lieux, relais de la révolution du travail.
"Les tiers-lieux ont pour point commun de favoriser la créativité, l’initiative et le partage, et de plus en plus l’activité économique"
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Frank Bournois: “La reconnexion aux apprentissages professionnels va devenir une nécessité régulière”
"On n’acceptera plus demain – ni déjà aujourd’hui pour la génération entrant dans la vie active – d’être dirigé sans comprendre et accepter le sens de son travail."
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Florence Lefresne : les attentes des jeunes à l’égard de l’emploi sont revues à la baisse
La situation des jeunes sur le marché de l’emploi reste un sujet sensible en France où le taux de chômage des moins de 25 ans oscille toujours autour de 20%.
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Bruno Grandjean : la responsabilisation, un gage de compétitivité
Bruno Grandjean, président de la Fédération des Industries Mécaniques, estime que la révolution numérique valorise les savoir-faire les plus nobles et contribue à l’élévation du niveau de compétences.

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