QVT - Page 50 sur 581 - OCM

Nos articles de la thématique :
QVT

Donner du sens, épanouir, motiver… Retrouvez ici les modèles de politiques de QVT qui innovent.

simplification creation entreprises
30 septembre 2020 - Article - En bref Simplification des créations d'entreprises Les français plébiscitent la création d'entreprise comme vecteur d'émancipation et de sens dans le travail. Toutes les études montrent que ce mode de travail devrait continuer sa croissance dans les prochaines années. Parallèlement, les obstacles à cette création et la lourdeur administrative de la procédure d'enregistrement demeurent un frein à son développement et le gouvernement […]
logo_caféjoyeux
25 septembre 2020 - Focus - QVT Cafés joyeux Aujourd’hui l’Observatoire OCM souhaite faire un focus tout particulier sur une entreprise sociale qui vaut vraiment le détour : les restaurants solidaires Café Joyeux. Le concept des Cafés joyeux est simple : former et employer des personnes majoritairement atteintes de trisomie 21 ou de troubles cognitifs.  "On devient fort quand on accepte sa vulnérabilité" Café joyeux a pour […]
datacenter
23 septembre 2020 - Article - En bref Le paradoxe du recrutement dans le numérique et les datacenters Le numérique vit un étrange paradoxe. Il fait partie des secteurs les plus porteurs pour l’emploi, mais c’est aussi celui qui est parmi les plus menacés par l’automatisation des tâches. Il est aussi décrié par sa consommation élevée d’électricité et par la chaleur qu’il produit. Si bien que, dans les datacenters notamment, les recruteurs manquent […]
chief happiness
22 septembre 2020 - Article - QVT Chief Happiness Officer : véritable prise de conscience des entreprises ou poudre aux yeux ? Ces dernières années, le marché du travail a vu apparaître un nouvel intitulé : Chief Happiness Officer (CHO). Doit-on y voir les prémices du futur avènement du bonheur au travail pour des millions de salariés ?
Les ouvrières à domicile, pionnières du télétravail
17 septembre 2020 - Article - QVT Les ouvrières à domicile, pionnières du télétravail Les ouvrières à domicile ont joué un rôle très important jusque dans les années 90, en particulier dans le secteur textile. Elles ont été les pionnières du télétravail. Retour sur ce qu'a été le travail à domicile et le combat social des ouvrières pour être mieux payées. Le télétravail nous est aujourd'hui présenté comme une […]
appetence entrepreneuriat
14 septembre 2020 - Article - Management Que souligne l'appétence pour l'entrepreneuriat ? Le modèle traditionnel du salariat n'attire plus autant, laissant la place à la soif de maitrise de sa carrière, d'émancipation, de recherche de sens et d'autonomie : ce succès traduirait-il une crise profonde du salariat ?
Recrutement par simulation
10 septembre 2020 - Article - En bref Le recrutement par simulation, une bonne solution contre le manque de qualifications ? Si le chômage recule de manière globale, ce n'est pas le cas chez les personnes peu ou pas qualifiées et en recherche d'emploi depuis longtemps. Pour pallier ces difficultés à se réinsérer sur le marché du travail, de nombreuses entreprises ont décidé d'opter pour la méthode de recrutement par simulation (MRS) mise en place par […]
teletravail enquete
7 septembre 2020 - Article - En bref Regard de la fonction RH sur le télétravail Du 29 Juin au 3 Juillet 2020, Willis Towers Watson a mené une enquête, sous forme de questionnaire, portant sur le regard de la fonction RH sur le télétravail au sortir du confinement lié à la COVID 19. Le questionnaire en ligne adressé à 132 DRH d’entreprises de toutes tailles et industries confondues, situés en […]
Quel savoir-être professionnel cultiver pour la rentrée _
3 septembre 2020 - Article - En bref Quel savoir-être professionnel cultiver pour la rentrée ? Pour les travailleurs et les demandeurs d'emploi, la rentrée de septembre a toujours un goût de renouveau. Mais plutôt que de préparer sa trousse et ses crayons, regardons quelles sont les compétences attendues dès maintenant par les recruteurs et les managers pour refonder leurs équipes. Celles-ci sont avant tout, une fois encore, une question de […]
index de l'égalité professionnelle
2 septembre 2020 - Article - En bref Qu’est-ce que l’index de l'égalité professionnelle ? L’égalité hommes-femmes en entreprise n’est toujours pas atteinte. L’écart de salaire à compétences équivalentes se situe encore à 20 %. Pour le symbole, la seule femme PDG du CAC 40, Isabelle Kocher, a été démise de ses fonctions à la direction d’Engie en février.  En septembre 2019, le Ministère du travail annonçait que seulement 3,5 […]