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3 février 2023 - Article - RH10 conseils pour créer une culture de travail florissante en 2023Les gens démissionnent à cause de cultures toxiques sur le lieu de travail. Les cultures toxiques sont la principale raison pour laquelle les gens quittent leur emploi. Lorsque les gens ont une expérience négative de la culture d'entreprise, comme ils ne sont pas autorisés à être eux-mêmes au travail, ils ne sont pas vus ou valorisés, ou […]
1 février 2023 - Article - RHLa culture du blâme est-elle toxique en milieu de travail ?Les entreprises, les managers et les employés ont tendance à pointer du doigt. Les humains sont câblés pour blâmer quelqu'un ou le destin quand les choses tournent mal. Mais, quand les choses se passent comme prévu, c'est son propre effort ou sa chance. Ces pensées sont en partie psychologiques, causées par une erreur d'attribution fondamentale. Dans un lieu […]
31 janvier 2023 - Article - QVTLe syndrome FoMo en entrepriseÀ l'ère où l'information circule très rapidement à travers les réseaux sociaux, un nouveau comportement fait son apparition : le syndrome FoMo ou la peur de rater quelque chose, une nouvelle ou un événement par exemple. Comment ce syndrome affecte-t-il l'univers de l'entreprise ? Éclairage sur le syndrome FoMo Le syndrome FoMo est l'acronyme anglais de « Fear […]
31 janvier 2023 - Article - AttritionAttrition et fuite des talents en entrepriseMalgré un discours des entreprises sur leur attachement au bien-être de leurs employés, la fuite des talents est désormais devenue un risque concret pour certaines entreprises.
30 janvier 2023 - Article - FormationLe microlearning, une approche novatrice et accessible de la formationLes dernières années ont été synonymes d’adaptation et de changements profonds dans le monde du travail. Le processus RH doit alors se renouveler et le domaine de la formation ne fait pas exception à la règle. L’objectif est de rentrer rapidement dans l’action sans perdre de temps. Qu’est-ce que le microlearning ? Le microlearning a pour […]
30 janvier 2023 - Article - En brefL’autohypnose, un moyen efficace pour augmenter la productivité au travailAujourd’hui, l’accent est mis sur le bien-être au travail des salariés. Dans cette optique, l’autohypnose propose des clés pour agir sur son inconscient et augmenter ainsi son épanouissement et ses performances sur le lieu de travail. Qu’est-ce que l’autohypnose ? L’autohypnose est une technique de développement personnel pour travailler sur l’inconscient. Celle-ci permet d’accéder à des […]
29 janvier 2023 - Article - TechRemplacer les managers par des programmes d’IALes émotions occupent une grande place dans le management, et c’est précisément pour éviter l’arbitraire et l’affect que l’entrepreneur Ray Diallo a souhaité, quelques années en arrière, lancer un programme de R&D. L’objectif : développer une IA assez puissante pour automatiser l’ensemble des processus décisionnels au sein d’une entreprise. Si le projet ne semble pas avoir […]
27 janvier 2023 - Article - SociétéLes chiffres du burn-out en FranceL’épuisement professionnel, ou burn-out, touche de nombreux salariés en France. Sujet tabou pendant de nombreuses années, la souffrance psychique au travail est aujourd’hui un vrai débat de société et le terme de burn-out est entré dans notre langage courant. D’où provient ce stress intense, qui fait perdre leurs moyens à des dizaines de milliers de salariés ? Les […]
27 janvier 2023 - Article - QVTTrouver l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle : un objectif essentielLes générations évoluent et les modes de vie également. Depuis la crise sanitaire liée à la Covid-19, l’harmonie entre vie privée et professionnelle est devenue primordiale. Les salariés aspirent à trouver l’équation parfaite et les employeurs en font une priorité pour que le bien-être agisse directement sur la productivité au travail. Améliorer la qualité de […]
26 janvier 2023 - Article - SociétéLe réseau Impact Business Angels en soutien à l'entrepreneuriat à impactPULSE, une association de soutien à l’entrepreneuriat à impact du Groupe SOS a lancé Impact Business Angels, après 6 mois d’études approfondies sur le sujet et ce, avec le soutien de l’Union européenne. Tout savoir sur les acteurs majeurs de ce projet d’envergure Impact Business Angels est né grâce à 3 entités : PULSE, France Angels […]