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QVT

Donner du sens, épanouir, motiver… Retrouvez ici les modèles de politiques de QVT qui innovent.

gestion emotions entretien embauche
La gestion des émotions en entretien d'embauche Les entretiens d'embauche peuvent être stressants pour les candidats. Les candidats peuvent ressentir de l'anxiété, de la nervosité, de l'incertitude et d'autres émotions qui peuvent les distraire de leurs objectifs lorsqu'ils cherchent un nouvel emploi. Quelle est l'importance de la gestion des émotions en entretien d'embauche ?  Quels conseils pratiques donner pour aider les candidats à […]
enjeux drh
Enjeux actuels et à venir des DRH Les professionnels de la fonction RH font face à de nombreux défis dans le contexte actuel de transformation digitale et de changement des pratiques de travail. Quels sont les challenges des DRH en France en 2023 ? Comment peuvent-ils y faire face pour garantir la réussite de leur organisation ? Examinons les enjeux clés auxquels les DRH […]
obstruction
L’obstructionnisme, une forme de comportement toxique à ne pas négliger Qui n’a jamais constaté qu’il était toujours demandé dans les organisations aux mêmes personnes de rendre service et que les individus qui rechignaient à aider pouvaient tranquillement continuer leurs activités sans être ennuyés ? Qui, en cas de besoin imprévu, n’a pas sollicité en priorité certains collègues qui accepteraient à coup sûr d’aider et laissé de […]
イルカ
La stratégie du Dauphin, des idées pour faire évoluer le 21ème siècle Cet article s'adresse à ceux qui espèrent que les individus et les organisations agissent de manière sensible et intelligente face aux changements. En effet, pour obtenir des gains durables, deux canadiens Dudley Lynch et Paul L.Kordis ont écrit un livre nommé la stratégie du Dauphin. Cet ouvrage destiné aux dirigeants décrit une méthode de management […]
capabilité
Appréhender le recrutement des étudiants dans l’enseignement supérieur à la lumière de leurs capabilités Issu de l’anglais « capability », utilisée à l’origine dans le monde industriel, la capabilité est un ensemble d’indicateurs qui permet de vérifier si les résultats de mesure d’une production correspondent aux normes attendues. En économie, cette notion a été introduite et popularisée par le Prix Nobel Amartya Sen dans son ouvrage de référence « Development As Freedom » […]
promotion des metiers
De la promotion des métiers au marketing des transitions professionnelles Pour répondre aux tensions de recrutement et aux problématiques d’ajustements entre les besoins en compétences et les candidats, les techniques de promotion des métiers sont depuis longtemps utilisées par tous les acteurs de la chaîne de valeur RH : des écoles aux branches professionnelles, en passant par les employeurs. Mais parallèlement, l'obsolescence des compétences techniques est […]
Career path, work opportunity or choices, choosing the right pat
Comment introduire le changement en milieu de travail Il est facile de revenir sur les stratégies de gestion du changement et de voir pourquoi elles ont échoué. Le plus difficile est de regarder l'échec - le vôtre ou celui de quelqu'un d'autre - et de trouver comment l'utiliser pour alimenter votre amélioration. Considérez toujours qui sera le plus affecté par un changement. Souvent, ces personnes […]
Evolution - Homme - Soleil
Que nous a appris la crise du COVID… pour faire face à la crise climatique ? La crise du COVID-19 a sans doute été la période la plus difficile, la plus intense et la plus déstabilisante à laquelle ont été confrontés les managers actuels. Alors que ceux-ci s’interrogent aujourd’hui sur les mesures à prendre pour faire face à une nouvelle crise, cette fois-ci climatique et environnementale, nous avons analysé, dans le […]
Light bulb over yellow background in vision and idea conceptual
Les 64 idées d'un chef de produit C'est la première année que je m'inquiète de perdre mon emploi au profit d'une machine. Ma solution ? Travailler tant que vous le pouvez. Je sais que cela semble évident, mais c'est vraiment la seule chose à laquelle je pense. En 2022, nous avons vu des IA d'assistance devenir plus compétentes pour effectuer des tâches comme […]
autocensure
Les salariés français s'autocensurent, pourquoi et comment y remédier ? Demander une augmentation, le télétravail, avoir un autre avis que son supérieur hiérarchique... Voilà autant d’occasions de s’autocensurer pour les salariés. Pour quelles raisons et comment s’affirmer plus ? Et enfin, l’entreprise n’est-elle pas fautive ?