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Nos articles de la thématique :
En bref

Un sujet nous interpelle, nous émeut, nous choque ou nous intéresse… Nous le partageons avec vous pour enrichir le débat ou en faire la promotion dans un format concis et clair…

Création-entreprise
Création d’entreprise : faire son choix de statut juridique En France, la création d’une entreprise rime avec le difficile choix d’un statut juridique adapté pour exercer son activité. Les critères de choix sont multiples et la complexité des statuts est souvent rédhibitoire. Pourtant, cette étape est primordiale et ne saurait souffrir d’approximation ou de précipitation tant les incidences sont importantes. Ce choix se doit […]
Team-spirit
Smells like Team Spirit L’époque où une carrière se faisait au sein d’une seule entreprise n’est plus, rares sont les cas où cette ancienne réalité perdure encore. De nos jours, réussir sa carrière, signifie, pour toute une génération, changer, bouger, suivre des opportunités… l’épanouissement dans une entreprise, inscrite dans un temps long n’est plus, à tort ou à raison, […]
inclusion
L’inclusion en entreprise Qu’il s’agisse de travailleurs en situation de handicap ou issus des minorités, d’hommes, de femmes, de seniors ou de juniors, tous les salariés sont différents mais méritent d’être traités sur un pied d’égalité. C’est dans ce contexte que les entreprises travaillent à mettre en avant l’inclusion. Une source de richesse et de compétitivité pour les […]
satisfaction collaborateur
Comment mesurer la satisfaction des collaborateurs ? Pour qu'une entreprise prospère, les collaborateurs doivent s'y plaire. Les grandes entreprises comme Google, Facebook ou encore Disney l'ont bien compris car elles enregistrent les taux de satisfaction collaborateurs les plus élevés. Partenariat Vous encadrez une équipe? Notre mission : vous aider à libérer tout votre potentiel et à vous épanouir. Comment favoriser l’engagement, susciter […]
seniors travail
Les seniors sur le marché du travail Chaque trimestre, la DARES délivre un tableau de bord complet de l’activité des seniors. Fin 2021, les chiffres montrent que 56,1 % des 55-64 ans sont en emploi. Quels sont les principaux défis de cette population face au monde du travail ? Les informations chiffrées Alors que le taux d’activité est élevé pour la tranche 50-54 […]
management persuasif
Le management persuasif en entreprise Il existe dans le monde du travail actuel quatre principaux styles de management : persuasif, directif, délégatif et participatif. Le style de management dépend de la personnalité, des valeurs et des croyances du manager. Celui qui mise sur le management persuasif place l’écoute au cœur de son approche relationnelle. Qu’est-ce qu’un manager persuasif ? Le management persuasif […]
abondement
L’abondement, un coup de pouce financier proposé par les entreprises Une entreprise est libre d’apporter un soutien financier afin de constituer l’épargne salariale d’un employé. Ces apports se nomment “abondement” et leur montant est plafonné. Ils sont une source d’avantages fiscaux pour le salarié et son entreprise. Qu’est-ce que l’abondement dans le milieu professionnel ? L’abondement est une aide financière versée par l’employeur. Celle-ci se retrouve […]
conciergerie
Les conciergeries d’entreprise, un levier nécessaire pour améliorer la QVT Aujourd’hui plus que jamais, la QVT est un sujet majeur dans le monde du travail. L’objectif est de permettre à chaque collaborateur d’évoluer dans un milieu professionnel favorable et d’améliorer les conditions de travail de chacun. C'est en ce sens que la conciergerie joue un rôle important pour rendre meilleur l’équilibre entre vie personnelle et […]
hope labour
Le hope labour ou l’art de travailler gratuitement pour atteindre ses objectifs Le concept de hope labour a été mis au point dans une thèse rédigée par des chercheurs américains. Il s’agit là de définir une tendance à travailler soit gratuitement, soit contre une rémunération minimale. Les objectifs peuvent être différents. Cela va de l’aide à un proche dans son projet professionnel à l’envie de se faire […]
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Les chiffres des licenciements en France La Dares met à disposition un système de graphiques interactifs permettant de visualiser les chiffres des mouvements de main d’œuvre en France depuis 2007. Totalement modulable, les possibilités de filtres en fonction de nombreux critères sont possibles : Un outil performant simple et utile pour tous. Découvrir l’outil sur le site de la DARES